Oferujemy kompleksowe usługi w zakresie administracji zasobami ludzkimi. Zapewniamy rzetelną i dokładną obsługę, służymy pomocą i radą we wszystkich zagadnieniach związanych z zatrudnieniem pracowników i zleceniobiorców oraz na bieżąco informujemy Klientów o zmianach w obowiązujących przepisach.
W ramach obsługi kadrowej świadczymy m.in.:
- kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej;
- przygotowywanie umów o pracę, zgodnie z obowiązującymi przepisami i wewnętrznymi regulacjami Zleceniodawcy;
rozliczanie urlopów pracowniczych oraz innych przerw w wykonywaniu pracy, m.in.okolicznościowych, wychowawczych, zwolnień lekarskich i innych, stosownie do przepisów Kodeksu Pracy; - prowadzenie ewidencji obowiązkowych badań lekarskich pracowników i kontrola ich aktualności;
- przygotowywanie świadectw pracy, zaświadczeń i innych dokumentów dotyczących zatrudnienia i wynagrodzeń pracowników, do których wydawania Pracodawca jest zobowiązany;
- sporządzanie sprawozdań z zakresie spraw personalnych określonych przez odpowiednie przepisy prawa do Głównego Urzędu Statystycznego;
- nadzór i wsparcie przeprowadzania obowiązkowych szkoleń BHP.
W zakresie obsługi płacowej realizujemy m.in.:
- naliczanie wynagrodzeń pracowników z uwzględnieniem dodatków i potrąceń, stosownie do postanowień umów, przepisów prawa, regulaminów pracy i wynagradzania;
- sporządzanie list płac oraz raportów służących do księgowania wynagrodzeń;
- sporządzanie i przesyłanie do ZUS deklaracji rozliczeniowych, zgłoszeniowych, aktualizacyjnych;
- wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu;
- rozliczenia i składanie właściwych deklaracji i zeznań do Urzędu Skarbowego;
- sporządzanie i dystrybucja rocznych informacji o dochodach (Pit-11, Pit-8B, Pit-40).
Zapraszamy do współpracy